古河電工ビジネス&ライフサポート株式会社のバイト・パート求人情報

古河電工ビジネス&ライフサポート株式会社

1971年10月28日

代表取締役社長／加藤 昭男

5000万円

650名 ※当社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計

101-0054
東京都千代田区神田錦町1-8-9　ＮＦ神田ビル3Ｆ

当社は、創業140年を超える老舗メーカー「古河電気工業株式会社」の100％出資子会社として、1971年に設立されました。人材サービスをはじめ、請負、施設管理、福利厚生支援、旅行・保険・売店運営など多彩なサービスを提供しています。
古河電工グループ各社との深い信頼関係を背景に、派遣や請負の分野では安定した案件を継続的に紹介できるのが強みです。派遣先は古河電工グループの企業が多く、事務から製造、物流、技術系まで幅広く紹介しています。
また営業やコーディネーターが職場環境を熟知しているからこそ、派遣後のアフターフォローも充実。配属先に担当者が常駐するケースも多く、働く人1人ひとりに寄り添ったケアが可能となっています。

「人に対し公正に、仕事に誠実に」を理念の1つに掲げており、社員が安心して働ける環境づくりと、ビジネスを支える質の高いサービスの両立を目指して進歩を続けています。信頼と実績を積み重ね、設立から半世紀を超えた安定企業として、長く安心して働ける環境を整えています。

・人材サービス事業（労働者派遣、有料職業紹介）
・警備事業
・給食事業
・事務サービス
・請負生産事業
・旅行業（出張、旅行、各種イベント）
・保険代理店（損害保険）
・施設管理事業（不動産、緑化、清掃、営繕）
・商事事業（自販機、売店、斡旋販売等）
・ゴルフ練習場

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製造業において、いかに良い製品を作るかはとても大切な事。そのために製造スタッフや技術職が日々業務に向き合っています。しかし、実はその作業を裏から支えている環境分析スタッフも欠かせない存在です。

製造の工程で出た排気ガスや排水が地域環境に影響を与えないよう、適切な処理をするためにも分析は欠かせません。企業や製造の存続のためはもちろん、広い意味で見ると地球環境を守るようなやりがいを感じられることは魅力の1つです。

本ポジションは一度入社してしまうと長期で活躍するメンバーばかりのため、めったに空きが出ません。今回の募集も採用が決まればすぐに受付を終了してしまいます！普段ほとんど公開されることがない環境分析スタッフに挑戦したい方を歓迎いたします！

当社は、プライム市場上場企業・古河電気工業株式会社のグループ企業として事業を展開。グループの大もとである古河電工は創業141年目と圧倒的な歴史を誇り、長期間にわたり安定した経営を続けます。そんな規模の大きさや安定感は、当社のポイントの1つ。国内外にも多数の拠点を持ち、人びとの生活を支えています。

＜こんなところに古河電工グループの製品が使われています＞
■鉄道
■放送局
■スマホ
■自動車　など
古河電工グループは、多くの人が使用しているスマホや自動車から、生活に欠かせない放送、鉄道など幅広い分野の多様な製品を開発しています。

現在も新規事業や開発も手掛けている古河電工グループ。当社は、そんなグループの一員として安定した基盤を持ちつつ、新たなことにチャレンジできるバランスの良さが確立されています。

今回の募集は派遣社員としての雇用ですが、福利厚生や待遇は正社員と遜色ないほど高水準！

例えば……
◎残業手当30％増し
◎退職金あり
◎社員食堂（1食ワンコイン以内）
◎休憩所完備（自販機・冷蔵庫あり）
◎健康診断・インフルエンザワクチン
◎資格取得支援制度
◎残業なし
◎土日祝休み
◎育休・産休取得実績あり
◎有給取得9割以上
◎年休120日　など
雇用形態こそ変わりますが、待遇は正社員と同等。今回の募集は正社員登用前提のため、成果に応じてステップアップも可能です！

さらに……
資格取得支援を使用し「作業環境測定士」「環境測定分析士」の取得が可能。資格取得後は手当で収入が上がることに加え、データ分析に挑戦できキャリアアップも目指せます！充実した福利厚生があり安心して働きつつ、日々自分のスキルアップに向き合える環境が揃っています。