株式会社 すずなり
デイサービスの送迎運転手
掲載終了まであと8日
《急募》週1日～応相談★ 送迎運転手募集！
募集情報
| 職種 | デイサービスの送迎運転手 |
|---|---|
| 仕事内容 | デイサービスでの送迎車の運転、および簡単な介助のお仕事です。 利用者様のなかには車イスや杖を使用されている方も多いため、運転だけでなく、乗降時のサポートや介助もお願いします。 なお、送迎時は毎回介護スタッフが同乗します。 あなた1人にすべてをお任せすることはありませんので、ご安心ください。 走行中も利用者様に気を配り、安全運転をお願いします。 「車内の温度はどうですか？」 「シートベルトがきつすぎたりしませんか？」 「いまからカーブなので、お気をつけください」 と声掛けするなど、積極的にコミュニケーションを取ってください。 ［アルバイト・パート］ |
| 給与 |
日給7,000円
※添乗日給5,032円 |
| 応募資格 | 要普通自動車免許 ★土曜出来る方大歓迎 |
| 待遇・福利厚生 | 有給休暇 年末年始休暇 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | （A） 8：00～10：20 （B）15：30～18：00 ※（A）（B）セットで勤務が必要 ※10：20～15：30の間は帰宅いただいても大丈夫です。 ※週1日～応相談、曜日固定制 【休日】日・祝日 ※曜日応相談 |
| 勤務地 |
★下記よりご自宅の近くなど勤務地を選べます
※適性を踏まえて決定します |
大田・品川エリアのデイサービス。笑い声があふれた、明るくアットホームな施設です。
当社は大田区・品川区で、地域密着した少人数制のデイサービス「すずなり」「すずやか」を運営しています。地域の皆様から、きめ細やかで熱意のこもった通所介護サービスをご好評いただき、設立から20年経った現在、お陰様で10施設まで拡大しました。
私たちが目指しているのは、「第2の我が家」のように、利用者様に施設内でリラックスして過ごしていただくこと。たとえば、ご自身の身体が思うように動かない利用者様、在宅介護を頑張りすぎているご家族……など、介護に関わる方々の不安な気持ちがやすらぐ場所になりたい。
そのためには、マニュアル通りの方法ではなく、利用者様やご家族の気持ちを汲んだケアが大切だと考えています。個人にあわせたリハビリメニューを作成したり、何人でも入浴を受け付けたりなど、1人ひとりにあわせて臨機応変にサービスを提供しています。
こうした方針のおかげで、どの施設もスタッフと利用者様の笑い声が飛び交う、明るい雰囲気。アットホームさは、地域のどの施設にもひけをとらない自信があります！
利用者様が笑顔で過ごせる「理想の施設」を、私たちと作っていきませんか？ ご応募お待ちしています。
リハビリと合同レクに力を入れるデイサービス。スタッフも一緒に楽しむことで、信頼関係を築いています。
当社がとくに力を入れているのは、リハビリと合同レクリエーション。月曜から土曜まで機能訓練指導員の指導のもとでリハビリを行うほか、看護師によるタオル体操、風船バレー・棒体操・お手玉・手遊び歌など、頭と体を使うレクリエーションを楽しみながら実施しており、まるでスポーツジムのような雰囲気なんです。
これらのリハビリや合同レクを、スタッフも一緒になって取り組むことで、楽しさや喜びを共有。日に日に活気づいていく利用者様に、こちらが元気をもらえますよ。
また、利用者様と肩を並べて楽しむことで、まるで家族のように信頼していただけます。ときには家族間のプライベートなことを相談されることも。ただ耳を傾けながら頷くことしかできませんが、それでも「聞いてくれてありがとう」と感謝していただけて、温かい気持ちでいっぱいになります。
一方で、デイサービスは多様な状態・状況にある利用者様が集まるコミュニティでもあります。利用者様とスタッフの信頼関係づくりだけではなく、利用者様同士の仲をつなぐことも大切な役割。異なるパーソナリティを持った利用者様を、それぞれの強みと弱みを引きだしながら、お互いのケアを促すところが、難しさでもあり、やりがいでもあります。
定着率バツグン！ ゆとりある勤務と良好な人間関係で、心身ともに余裕を持って働ける環境です。
1人ひとりにあわせた手厚いケアを行うためには、スタッフ自身が余裕を持って仕事に臨むことが大切です。そのために、働きやすい職場づくりに力を入れています。
●勤務について
もちろん、デイサービスでのお仕事なので、日勤のみで時間は固定。原則定時退社できますし、毎週日曜は定休です。くわえて、公休が月3日あるほか、有給休暇は月1日以上の取得を推奨。また、ライフステージの変化に応じて、時短勤務もできます。
そのため、「介護の仕事はしたいけど、家庭を疎かにしたくない！」という方にはピッタリの環境です。実際に、子育て中のスタッフも、家庭と両立しながらイキイキと活躍しています。
●職場の雰囲気について
当社の自慢は、職種の垣根を超えたチームワーク♪
幅広い年代のスタッフが、日頃から活発にコミュニケーションを交わしています。勤務時間中は利用者様を交えて会話を弾ませたり、退勤後はスタッフ同士で飲みに行ったり、オンオフともに仲が良いのが特長です。
こうした人間関係の良さから、長く続けているスタッフが多いんですよ。
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。 お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。 メールでの応募の際、[勤務先・職種・お名前・連絡先]を入力ください。 ※suzunari.kyujin@gmail.com こちらから追ってご連絡いたします。 ※履歴書（写貼）ご持参ください。 ※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 |
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| お問合せ |
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企業情報
| 企業PR |
大田区・品川区のデイサービスです。個別のケアで、地域の皆様の自立した生活を支援しています。
当社の立ち上げは、2000年。介護保険制度がはじまる前のことです。大田区梅屋敷にデイサービスを開設してから20年経ったいま、大田区・品川区の2区にてデイサービス「すずなり」「すずやか」を10施設展開しています。 地域の皆様が老後を豊かに自分らしく生きられるよう、利用者様1人ひとりの身体的状況や生活環境に向きあった、個別のケアを実施。利用者様が毎日お風呂に入って快適に過ごすこと、寝たきりにならないようリハビリを頑張ること、レクリエーションに喜びを見出すこと、自立した生活をしようとすることなど、それぞれが大事にしている価値を汲んだケアを行っています。 今後は、さらに多くの場所でサービスを提供していくことを目標に、より地域に貢献できるよう、邁進してまいります。 |
|---|
| 事業内容 | ◆デイサービス施設の運営 ◎都内10拠点を展開中 大田区 矢口・大森北・大森南 仲池上・石川町・北千束 仲六郷 品川区 戸越・東大井・大崎 |
|---|
| 会社名 | 株式会社すずなり |
|---|---|
| 設立 | 2000年2月 |
| 代表者 | 中西 健夫 |
| URL | http://www.suzu-care.jp |
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